1、掌握大模型、Agent、Rag、计算机视觉、自然语言处理、机器学习等任意一项领域； 2、跟进前沿技术发展，主动了解业务需求，应用先进的AI技术解决业务问题，落地实现并持续优化； 3、对数据有一定敏感度，能从数据中分析、挖掘业务模式，生成策略建议，创造业务价值。

1、硕士及以上学历，人工智能、智能科学与技术、计算机科学与技术、软件工程、数据科学与大数据技术、数学/统计学等相关专业； 2、至少掌握一门主流编程语言，如Python/Java等； 3、具备扎实的数理与算法基础，熟悉机器学习、深度学习、强化学习等算法，掌握TensorFlow/PyTorch等框架； 4、熟悉Hadoop/Spark/Hive等大数据工具； 5、有较强的学习能力和创新精神，能够快速适应新的技术和业务需求。

1、大模型底座开发运营，负责公司内部大模型底座的需求开发、部署运维、故障处理及性能调优，支持上层智能应用； 2、模型技术支持，包括模型选型、推理加速、知识库、智能体等解决方案的咨询和技术支持； 3、模型观测与优化，构建模型调用量、响应时间等指标的监控与告警体系，搭建按使用量计费的模型服务计费系统，保障底座可持续运营； 4、新技术调研与验证，跟踪大模型领域前沿技术，编写调研报告并推动技术验证； 5、完成领导交办的其他工作。

1、统招本科及本科以上学历，人工智能、计算机科学与技术、软件工程等相关专业； 2、技术基础扎实，熟练掌握Golang服务端应用开发，熟悉Java/Python等其他服务端开发语言中的一种，熟悉Vue/React等前端开发框架中的一种； 3、具备较好的发现问题、分析问题、解决问题的能力； 4、对技术感兴趣，具有强烈的学习意愿和较强的自主学习能力； 5、具有良好的沟通协调能力和团队合作意识； 6、具备良好的服务意识和职业素养，工作踏实，责任心强。

1、参与通用技术产品研发，产品涉及云原生、大数据、安全等公共技术组件和智能工具等； 2、参与新技术的POC、预研等工作，并根据应用场景孵化产品； 3、为各个开发团队提供中后台技术支持，协助解决技术难题； 4、完成领导交办的其他工作。

1、统招本科及以上学历，计算机相关专业； 2、技术基础扎实，熟练掌握Golang服务端应用开发，熟悉Java/Python等其他服务端开发语言中的一种，熟悉Vue/React等前端开发框架中的一种。

1、系统设计与开发​​：负责财务、人力、办公、风控及经营管理等数据智能应用的系统架构设计、模块开发和代码实现，确保高性能、可扩展性和安全性；结合业务需求开发智能算法模块，并集成AI模型（如预测分析、异常检测）； 2、数据智能应用实现：构建ETL工具，通过处理多源异构数据（如财务、办公、人力、风控），开发实时/离线数据分析服务，实现业务的数据的敏捷分析； 3、性能优化与安全保障：通过智能运维监控可发觉系统运行状态风险，并优化数据库性能（如SQL调优、NoDB应用）及大数据计算效率（Spark/Flink）按照公司据安全策略，构建数据安全的应用服务，以保障业务数据安全合规； 4、技术研究与创新​​：时刻跟踪学习大数据、AI领域技术趋势（如大模型应用、实时计算框架），推动科技技术升级与工具引入赋能业务的智能化升级。

1、本科及以上学历，人工智能、计算机、软件工程相关专业； 2、扎实的计算机基础，至少掌握一门主流编程语言，如Java/Python等； 3、出色的逻辑思维、分析能力和解决复杂问题的热情； 4、强烈的求知欲，能够快速学习并掌握新技术，自我驱动； 5、良好的沟通表达能力和团队协作精神。

1.了解用户提出的需求，在上级主管指导下完成需求分析和设计文档，保证与用户原始需求的一致性以及设计的合理性； 2.在上级主管指导下，根据项目计划按时保质完成系统编码工作； 3.配合测试人员和用户进行系统测试和bug修正工作，保证程序正确稳定； 4.配合升级人员完成项目上线工作，保证程序的正确升级； 5.配合运维人员完成项目上线后的支持工作，负责具体问题的解决，保证系统稳定运行； 6.完成领导交办的其他工作。

学历：硕士研究生及以上学历； 专业：计算机、数据与科学、数学、统计及相关专业，掌握一定的计算机开发基础知识。

1、负责支持日常数据采集和管理需求，包括业务条线数据对接、加工、整合和集中管理； 2、负责开发模块的开发工作，测试工作与数据核对工作； 3、负责数据仓库设计及相关工作； 4、完成领导安排的其他工作。

1、本科或以上学历，计算机、数学、统计或相关专业，具有数据思维； 2、具备一定的专业技术能力，如熟悉SmartBI等工具、有Oracle、Hive/SparkSql/Kylin/doris等数据库设计开发经验，能编写性能良好的SQL等； 3、具备较强的责任心、积极性、沟通能力、团队合作精神，以及分析问题和解决问题能力，能承受一定的工作压力。

1、从产品、推广与业务的角度,运用数据挖掘/统计学的理论和方法构建相应数据体系与数据模型，并负责对数据模型进行优化、迭代和提升； 2、根据业务发展需求，合理运用、设计业务指标、报表，推动产品化相关工作; 3、了解用户提出的需求，完成需求分析和设计文档，保证与用户原始需求的一致性以及设计的合理性； 4、负责算法模型咨询和日常维护，对日常运行中问题进行统计、分析； 5、完成领导交办的任务；

1、本科及以上学历，计算机、数学、统计或相关专业； 2、具备一定的算法研发实践经验：如掌握Python/C++/Java等编程语言，熟悉TensorFlow/PyTorch等框架，具备海量数据处理经验（Hadoop/Hive/Spark等），在机器学习、深度学习、NLP等领域有实际项目经验，熟悉大模型（如GPT、BERT）的调优与应用； 3、具备良好沟通和跨部门协作能力，能快速理解业务需求并转化为技术方案。

1.负责完成人行总行、海南人行、金管局一二期报表等监管报送，协助完成投资月报等内部报表报告； 2.负责境外投资数据统计与报送； 3.负责账户追踪，分析SAA和TAA落地情况，监控现金流和投资收益等； 4.协助负责投资系统的升级与维护； 5.协助负责维护资产端模型，包括但不限于资产配置模型，量化评估模型，投资风险计量模型等；  6.根据工作安排开展相关课题的研究学习，包括但不限于资产负债匹配策略，资产配置的方法及实践等；  7.完成领导交办的其它工作。

1.研究生及以上学历，金融、会计、统计、精算等相关专业优先； 2.较强的数理分析能力，Excel或Python数据处理能力，学习能力强； 3.思维清晰，具有一定的文字功底，较强的沟通协调能力； 4.工作主动性强，认真负责，具有较强总结归纳能力； 5.具有金融分析师（CFA）、金融风险管理师（FRM）、精算师等专业资质者优先。

1.负责执行股票、权益类基金、股指期货等权益类业务投资指令，及时、准确完成指令要求的交易内容； 2.负责跟踪权益市场最新动态，及时反馈市场信息及交易数据，为权益投资部门制定投资计划提供支持； 3.负责权益类业务交易相关资料的整理和定期归档； 4.完成领导交办的其他工作。

任职要求： 1、全日制硕士及以上学历，金融、经济等相关专业； 2、踏实严谨，执行力强，认真细致，具有良好的团队合作精神和强烈的工作责任心。

1、对集团及各保险子公司、资产管理公司、香港子公司投资业务以及非保险子公司进行审计，涉及资产管理产品、银行存款、股票、债券、基金、金融产品、衍生品、境外投资、估值核算、高管经济责任等方面的审计工作； 2、对集团及各保险子公司风险管理板块进行监督检查，涉及集团并表风险管理、偿付能力风险管理体系、资产负债管理体系等方面的审计工作； 3、识别投资板块重点业务风险场景，探索研究数字化审计实施路径，搭建数据监控模型，定期维护输出风险事项，跟进风险处理进度； 4、参与监管制度收集及研究、程序修订、风险研究、整改追踪等其他工作。 5、完成领导交办的其他工作。

1、学历要求：统招本科及以上学历； 2、专业要求：保险、会计、审计、金融等相关专业； 3、具备注册会计师（CPA）、特许金融分析师（CFA）、注册内部审计师（CIA）、中级会计师者优先； 4、严谨细致、责任心和原则性强，具备较好的沟通协调和处理问题能力。

1.负责组织协调业务部门，完善风险预警监控办法和运作程序； 2.负责健全风险度量模型及风险评估指标体系，定期分析投资风险状况，并对可能影响投资的重大风险进行预警评估；建立压力测试模型，分析不同情景下投资所受到的影响； 3.负责建立衍生品业务的风险控制指标体系，日常监控业务市场及流动性风险，出具相关评估报告； 4.负责健全投资组合绩效评估指标体系，定期对投资组合以及投资品种的投资绩效进行评估与业绩归因分析，出具相关评估报告； 5.完成领导交办的其他工作。

1、硕士研究生及以上学历，金融、金融工程等相关专业； 2、具备较强的信息采集和分析判断能力。

1. 负责医疗、养老类增值服务相关的商务洽谈，拓展并维护供应商合作关系； 2. 负责牵头梳理增值服务需求、协同招标及评审工作；制定项目计划与里程碑，协调内外部资源，确保项目顺利交付； 3. 负责设计系统服务流程及服务SOP，撰写系统开发需求文档，明确服务标准与服务流程； 4. 负责增值服务的上线、下线及生命周期管理，定期跟踪服务发放、使用及客户评价情况，输出经营分析报告； 5. 完成领导交办的其他工作。

1. 研究生及以上学历，医学、计算机、信息管理、工商管理、电子商务、统计/数据等相关专业优先； 2. 具备医疗健康服务类、商务谈判、项目管理、服务运营的系统能力与实践经验，能独立推进跨部门复杂项目落地者优先；文字表达与逻辑思维能力强、撰写能力突出者优先； 3. 熟练使用PPT、Excel/SQL或BI工具进行数据分析与看板搭建；熟悉Axure、Visio、Xmind、Project等需求与项目管理工具，掌握PS/AI用于基础物料制作优先； 4. 具备良好的抗压能力和自驱力，逻辑清晰、结果导向，拥有优秀的沟通协调与资源整合能力，责任心强。

1、负责开展安全体系架构、安全制度的建设工作； 2、负责开展渗透测试、等级保护等技术建设； 3、负责协助开展内外部信息科技审计和风险控制工作，包括但不限于配合完成监管机构的信息科技检查，协助内外部审计团队完成IT审计有关的工作提供技术支持和协调； 4、负责对总部、机构和第三方进行信息安全、数据安全相关技能培训，安全检查等相关工作； 5、完成领导交办的其他工作。

1、本科及以上学历，信息安全、金融、审计、管理类相关专业优先； 2、熟悉国家金融领域信息安全、数据安全相关政策、标准和规范； 3、具有ISO27001、CISP、CISP-PTE等证书或数据安全类信息安全类认证经验者优先。

1、负责前沿技术及大数据技术的研究和使用； 2、负责业务部门需求分析，并通过大数据技术完成功能的开发、验证、交付； 3、负责已上线系统、定时任务、实时任务的稳定运行及效率优化； 4、负责参与并跟踪需求开发、测试、上线、评估等工作； 5、负责参与需求开发质量标准的制定，并推进质量管理标准监测与落实； 6、完成领导交办的其他工作。

1、计算机、信息管理、软件工程、数学等相关专业优先； 2、具备软件工程、程序设计及其语言、数据库、大数据技术等专业知识； 3、具备软件系统维护、业务系统应用支持等专业技能； 4、具备Java、Scala等开发语言技能；具备Spark Core、Spark Streaming等相关开发技能，掌握常用算子及对应的效率情况； 5、具备良好的抗压能力，具备良好的沟通表达能力。

1.负责新媒体短视频、产品宣传片等内容制作； 2.负责视频的拍摄、后期剪辑、包装制作和基础平面制作（短视频为主）； 3.负责简单的AIGC视频制作，能够使用AE进行复杂的视觉效果制作和动态图形设计优先； 4.完成领导交办的其他工作。

1.研究生及以上学历，视觉传达专业、数字媒体艺术、广播电视编导等相关专业优先； 2.精通Adobe After Effects，熟练掌握其各项功能和插件；熟练使用Adobe Premiere Pro、Photoshop、剪映等平面和视频制作软件。具备视频摄影、平面设计、视频后期等综合技能者优先； 3.脑洞大、有网感、有想法有创意、审美能力强，能够独立剪辑出片； 4.【简历中需附作品链接】。

1.负责开展基础数据的整理及简单的市场分析； 2.负责开展渠道沟通及维护； 3.负责开展业务方案的编制及追踪。 4.完成领导交办的其他工作。

1.研究生及以上学历，保险、统计、数学、金融专业优先； 2.积极正直、具有较好的责任意识； 3.具备保险行业的相关知识； 4.具备数据统计、研究分析等专业技能； 5.熟练使用Excel、PPT。

1.负责渠道营销活动、产品、服务、对外品牌形象包装的海报设计等； 2.负责渠道业务、客户和队伍多维度数据的钻取和挖掘，发掘渠道深层次经营数据逻辑； 3.负责渠道业务推动方案的兑现； 4.完成领导交办的其他工作。

1.研究生及以上学历，保险、金融工程、数字媒体设计等专业优先； 2.自驱力强，主动思考并推动相关工作； 3.学习力强，善于总结并形成知识体系； 4.乐观开朗，善于沟通，具备协调能力。

1.负责新契约流程梳理； 2.负责新契约制度管理及培训； 3.负责监管政策落实和执行； 4.负责支持各渠道特殊新契约业务； 5.负责KPI业务数据分析; 6.完成领导交办的其他工作。

1.研究生及以上学历，保险、医学、法学及金融相关专业； 2.具有良好的沟通能力、较强的学习能力； 3.需要较强的文字表达能力； 4.勤于思考，具有较强的创新能力； 5.熟悉Excel、PPT、Word等办公软件。

1.负责研究宏微观经济形势与监管政策，收集与统计整理行业数据，定期形成分析报告； 2.负责建设并持续维护行业信息线上管理系统； 3.负责组织前瞻性课题、重大战略课题和标杆研究，及时提出战略决策建议； 4.负责开展行业专题研究，辅助公司战略及策略制定； 5.负责创新管理，收集和分析市场创新动态，组织开展内部创新激励活动，活跃公司创新氛围； 6.完成领导交办的其他工作。

1.研究生及以上学历，保险、经济学、统计学等相关专业优先； 2.具有较强的数据分析、数据挖掘能力； 3.具备较强的文字和语言表达能力； 4.具备一定的研究能力和市场洞察能力。

1、参与并执行公司人力资源招聘、员工关系、文化、规划、绩效、薪酬等各模块的日常工作； 2、按照公司人力资源管培生培养路径，进行集团总部与子公司人力资源相关岗位的轮岗学习及工作； 3、参与人力资源各模块制度建设及完善； 4、深入了解公司业务发展需求，从人力资源角度提供解决方案，赋能业务发展； 5、完成领导交办的其他工作。

任职资格 1、2026年应届毕业生，硕士及以上学历，有较强的学习能力，人力资源、心理学、社会保障学、行政管理、企业管理、工商管理、经济学等专业； 2、有目标感和责任感，结果导向，善于团队合作，创意无限，追求卓越。

1、协助落实集团层面银保监会和行业协会有关消费者权益保护的工作要求，建立健全集团层面的消保工作机制与制度体系； 2、协助组织落实投诉处理工作的管理、指导和考核，开展投诉数据运行监测、统计分析，负责定期向监管部门报送投诉数据和相关情况； 3、负责组织开展对各保险子公司的消费者权益保护监督检查，针对发现问题采取有效措施督促落实整改； 4、督促相关部门落实监管要求，开展外部金融知识宣传及内部教育、培训，强化员工消费者权益保护意识； 5、负责消费者权益保护相关信息披露内容的起草，编制年度消保工作报告； 6、参与客户权益相关系统平台的规划、建设与持续优化； 7、完成领导交办的其他工作。

1、2026年应届毕业生，硕士及以上学历，保险、法律、审计、中文、企业管理、金融等相关专业背景； 2、熟悉国家金融消费者权益保护相关法律法规与监管政策； 3、具备良好的沟通能力、数据分析能力、报告撰写能力； 4、具备从客户投诉中洞察根源问题、预判潜在风险的核心技能，并能据此建立预警机制，追踪改进成效。经验（如参与过数据采集、系统上线）。

1、协助进行数据的采集、清洗与整理工作，按照数据标准对基础信息、业务数据等进行校验和修正，确保数据的准确性和完整性； 2、参与数据分析工作，运用 Excel、SQL 等工具对客群画像、数据宽表等进行初步分析，挖掘需求特点； 3、协助构建和维护标签库，根据业务需求参与标签的设计、更新和应用，对标签的有效性进行初步验证，支持精准营销和个性化服务； 4、参与数据可视化工作，将分析结果转化为清晰易懂的图表和报告，辅助业务部门理解数据结论，为决策提供直观的数据支持； 5、配合团队完成数据相关项目，包括数据调研、需求分析、数据整理等，跟进项目进度，及时反馈遇到的问题并协助解决；​ 6、关注行业数据动态和数据分析技术发展，学习并应用新的数据分析方法和工具，提升自身专业能力，为团队数据工作优化提供建议； 7、完成领导交办的其他工作。

1、2026年应届毕业生，硕士及以上学历，数学、统计等相关专业； 2、具备扎实的数学和统计学基础，了解基本的数据分析方法和原理。​熟悉Excel的高级功能（如数据透视表、函数公式等），掌握 SQL 语言，能够进行简单的数据查询和提取； 3、具备良好的数据敏感性和逻辑思维能力，能够从数据中发现问题和规律。​较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的知识和技能； 4、具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，工作认真负责、严谨细致，有较强的责任心和抗压能力，能够按时完成各项工作任务。 加分项： 1、掌握数据可视化工具（如Power BI等）的基本操作； 2、了解Python、R等数据分析工具。

1、协助制定驾驶舱建设规划和相关管理制度； 2、负责驾驶舱项目推动和项目管理，包括需求设计、开发测试和运营管理； 3、负责或参与驾驶舱重点需求设计、实现等工作； 4、负责驾驶舱系统运营管理和实施； 5、参与驾驶舱系统性及功能性需求设计及实现； 6、完成领导交办的其他工作。

1、2026年应届毕业生，硕士及以上学历，企业管理、经济、金融、保险、统计、人工智能、大数据等相关专业； 2、具有良好的组织策划、人际沟通与协调能力； 3、具有良好的书面和口头表达能力； 4、熟练的计算机操作能力、至少熟悉一门外语。

1、根据品牌需求、市场热点及用户兴趣，策划符合公司品牌定位的短视频选题； 2、负责短视频的拍摄工作及后期剪辑、视觉优化； 3、关注短视频平台的热门趋势、用户偏好和传播规律，及时调整内容创新方向； 4、学习并掌握新的拍摄技巧、剪辑工具、特效制作等技能，提升视频制作水平； 5、完成领导交办的其他工作。

1、2026年应届毕业生，硕士及以上学历，影视制作、数字媒体艺术、广播电视编导、摄影摄像等相关专业； 2、能够紧密结合品牌需求、市场热点和用户兴趣，精准策划符合品牌定位的短视频选题，具备敏锐的热点捕捉能力； 3、熟练掌握短视频拍摄技巧，能独立且高效完成各项视频创作任务； 4、密切关注短视频平台的热门趋势、用户偏好和传播规律，能据此及时调整内容创新方向，提高视频的传播效果； 5、积极学习并掌握新的拍摄技巧、剪辑工具和特效制作等技能，不断提升视频制作水平，勇于尝试新的创作形式。​ 加分项：精通各类剪辑软件（如 Premiere、Final Cut Pro、剪映等），擅长后期剪辑和视觉优化，可提升视频的观赏性和吸引力。

1、以客户需求为中心，研究战略客户综合金融需求； 2、协助统筹公司内部各板块资源，针对客户需求形成综合解决方案； 3、研究国家政策及企业员工福利与包括主业在内的综合金融服务需求； 4、协助推动战略客户综合金融合作的落地实施； 5、完成领导交办的其他工作。

1、2026年应届毕业生，硕士及以上学历，企业管理、经济、金融、市场营销、保险相关专业； 2、具有良好的沟通协调能力、业务推动能力、团队合作能力、项目策划及组织能力； 3、具有良好的书面和口头表达能力，熟练的计算机操作能力、至少熟悉一门外语。

1、负责日常办公职场管理、资源调配及基础运营保障，确保办公秩序顺畅； 2、协助各类会议、培训及活动的策划、组织、协调与后勤保障工作； 3、负责基础行政文书起草、文档管理及流程支持，确保信息传递及时准确； 4、完成领导交办的其他工作。

1、2026年应届毕业生，硕士及以上学历； 2、具备良好的服务意识、责任心、积极主动性和耐心细致的工作态度，良好的团队合作精神； 3、具备良好的语言表达能力、文字能力，较好的应变能力和解决问题的能力； 4、熟练使用办公软件及各类AI工具，并运用于实际工作之中。 加分项：有学生会工作、社团管理或相关行政实习经验。

1、负责集团全面风险监测，开展风险识别、评估、预警、处置和报告的全流程管控； 2、协助建立和维护风险管理工具，完善风险管理技术、方法和量化模型； 3、参与集团三级别、分类别、全过程的风控体系建设； 4、参与对重大风险和新型风险的风险预判、跟踪处置和应急管理； 5、参与集团风险偏好体系建设，制定集团的风险偏好、容忍度和风险限额并监督执行； 6、完成领导交办的其他工作。

1、2026年应届毕业生，硕士及以上学历，精算、风险管理、保险、金融、统计相关专业； 2、熟悉监管规则（偿二代二期、新会计准则、资产负债管理等)、保险专业知识和风险量化技能； 3、熟练使用办公软件（如Excel VBA、Python、SQL等）； 4、具有严谨的逻辑思维能力，较强的沟通能力，责任心强，具备良好的服务精神和团队合作能力。 加分项：持有FRM/FCAA/FSA/CFA/CPA证书或通过核心课程。

1、参与各非寿险板块准备金监控与管理； 2、参与各非寿险板块精算相关核心能力、条线管理与队伍建设； 3、参与非寿险精算相关会计政策、监管规定的前沿研究、影响分析和推动落地； 4、完成领导交办的其他工作。

1、2026年应届毕业生，硕士及以上学历，精算、数学、统计学、保险等相关专业； 2、熟练使用常用统计软件（如SAS、Python、R等）、EXCEL等； 3、具有严谨的逻辑思维能力，较强的沟通能力，责任心强，具备良好的服务精神和团队合作能力。

1. 作为集团各部门重点培养对象，负责相关工作的推进； 2. 根据总部整体应届生规划，通过轮岗学习、系统性的培训、紧贴集团业务，全面了解公司运营模式。

任职资格 1. 2026年应届毕业生，硕士及以上学历，在保险、精算、投资、风险、法律、财务、企划、中文、新闻学、人力资源、互联网及人工智能等专业领域拥有良好的教育背景和学习能力； 2. 有目标感和责任感，结果导向，善于团队合作，创意无限，追求卓越。

1、负责落实集团税务管理要求，结合服务主体税务需求，统一规划建设集团税务管理平台，持续推进服务主体全税种集中作业自动化、税务管理信息化、税务风控智能化建设； 2、负责配合集团进行税务政策研究、解读、落地等相关工作； 3、负责落地税务产品建设； 4、完成领导交办的其他工作。

1、硕士以上学历，财经类专业； 2、具有注册会计师、中/高级会计师资格、税务师资格优先； 3、学习能力、抗压能力强；熟悉AI、RPA等智能化工具的应用 4、熟悉税务相关政策，具备扎实的文字功底及较强的学习研究能力； 5、具备较好的沟通协调能力，有项目管理经验优先。