岗位职责：
1.快速认同适应公司文化，夯实基础技能，提升职业素养；
2.按照专属培养方案，全面接触和熟悉公司经营的各个方面；
3.根据自身意愿和公司需求进行部门定岗，深入发展和提升业务能力。
任职要求：
任职要求：
1、 招聘范围 ：2026应届毕业生(本科及以上学历)；
2、专业要求：
1）产品方向：保险、金融、经济、法律等相关专业；
2）渠道方向：保险、金融、经济、市场营销等相关专业；
3）理赔方向：保险、 金融、经济、汽车、刑侦、法律、机械、交通运输、农业工程 、仪器仪表、能源动力、航空航天、工程力学、公安技术相关专业。
3、专业素养：在校学习成绩良好以上， 在校期间学生党员、学生会干部、社团干部等优先考虑;
4、仪表形象：五官端正、 形象气质良好；
5、性格条件：开朗乐观、聪慧敏锐、勤思好学、表达流畅；
6、毕业后将择优录用，工作地点可在省内双向选择。
