阳光保险集团

营业区新人组训岗（振兴）(J19263)

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所属公司：寿险所属机构: 寿险湖南衡阳衡东郊县第一营业区

工作地点：湖南省-衡阳市

岗位职责：

负责协助区经理进行营业区经营管理。负责各项营销、培训政策、方案的组织推动、实施。负责各级业务人员的辅导、会报管理。负责各项培训体系的执行、建立及授课。负责对公司政策的宣导和企业文化的传播。负责本营业区、支公司新人三个月活动率、转正率的追踪与督导。负责本营业区、支公司外勤导师的选拔与管理。完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、了解保险行业法律制度、合规规定、消费者权益保护相关基础知识。 2、了解保险理论/金融理论及经济学基础，掌握内部风险合规及案件防控相关知识。 3、了解阳光文化的完整知识体系。 4、了解公司战略解读相关知识。"

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营业区区经理（振兴）(J19248)

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所属公司：寿险所属机构: 寿险湖南常德桃源郊县第一营业区

工作地点：湖南省-常德市-桃源县

岗位职责：

负责落实上级公司制定的年度工作计划和预算，分解、制定并推动实施营销计划。负责分析经营状况，进行业务统计，监控实际执行情况，落实并完成机构保费任务。负责落实上级公司制定的各项制度与政策。组织推动和落实相关制度及流程，并检查、监督执行情况。负责营销服务部的销售工作，并提供相应后援服务。完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、具备保险行业法律制度、合规规定、消费者权益保护相关基础知识。2、具备保险理论/金融理论及经济学基础，掌握内部风险合规及案件防控相关知识。3、具备阳光文化的完整知识体系。4、具备公司战略解读相关知识。

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人事行政部其他岗位(J19165)

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所属公司：寿险所属机构: 寿险湖南分公司

工作地点：湖南省-长沙市

岗位职责：

负责落实上级公司制定的年度工作计划和预算，分解、制定并推动实施营销计划。负责分析经营状况，进行业务统计，监控实际执行情况，落实并完成机构保费任务。负责落实上级公司制定的各项制度与政策。组织推动和落实相关制度及流程，并检查、监督执行情况。负责营销服务部的销售工作，并提供相应后援服务。完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、具备保险行业法律制度、合规规定、消费者权益保护相关基础知识。2、具备保险理论/金融理论及经济学基础，掌握内部风险合规及案件防控相关知识。3、具备阳光文化的完整知识体系。4、具备公司战略解读相关知识。

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银保营销部督训岗(J19113)

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所属公司：寿险所属机构: 寿险湖南娄底中心支公司

工作地点：湖南省-娄底市

岗位职责：

负责各项营销、培训政策方案的组织推动与实施。负责早夕会等各项会议的组织管理。负责积极参与各类一线培训与教材开发的组织实施。负责银行网点培训支持，产品说明会的组织实施。负责产品的针对性包装、话术开发和销售训练。负责基础管理、业务督导工作，利用督导工具，协助机构达成业务目标。负责对于培训未集中的地区，督训应承担各类制式培训工作的组织、追踪及授课工作。完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、了解保险行业法律制度、合规规定、消费者权益保护相关基础知识。2、了解保险理论/金融理论及经济学基础，掌握内部风险合规及案件防控相关知识。3、了解阳光文化的完整知识体系。4、了解公司战略解读相关知识。

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寿险2025届雏鹰岗（湖南）(J15935)

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所属公司：寿险所属机构: 寿险湖南分公司

工作地点：湖南省-长沙市,湖南省-衡阳市,湖南省-常德市,湖南省-娄底市,湖南省-株洲市,湖南省-邵阳市,湖南省-永州市,湖南省-湘潭市,湖南省-岳阳市,湖南省-益阳市

岗位职责：

负责各项营销、培训政策、方案的组织推动、实施。负责各级业务人员的辅导、会报管理。负责各项培训体系的执行、建立及授课。负责对公司政策的宣导和企业文化的传播。完成领导交办的其他工作。

任职要求：

2025届应届毕业生；第一学历为普通全日制本科；最高学历为普通全日制本科及以上；（需要为一本及以上学历）

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营业区新人组训岗（振兴）(J19263)

岗位职责：

任职要求：

营业区区经理（振兴）(J19248)

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任职要求：

人事行政部其他岗位(J19165)

岗位职责：

任职要求：

银保营销部督训岗(J19113)

岗位职责：

任职要求：

寿险2025届雏鹰岗（湖南）(J15935)

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任职要求：