1、负责本机构非车险业务的沟通、验标、询报价、业务报批、录单批改、产品宣导、销售培训、招投标业务跟进及客户陪访等日常销售支持工作。 2、负责中支公司非车业务发展、队伍建设等工作及运营机制搭建； 3、分解年度非车险销售任务，组织开展业务推动活动，引领销售队伍达成年度任务目标； 4、负责非车业务分析，督导中支非车险业务关键指标的达成； 5、领导交办的其他工作。

1、年龄35岁以下； 1、本科及以上学历，金融、保险、经济类相关专业优先考虑； 2、有非车管理工作经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力； 4、具有C1驾驶证且驾驶技术良好者优先。

1、负责机构意健险案件的查勘、定损、理算等相关工作； 2、协助总公司跟踪追偿案件； 3、完成领导交办的其他工作。

1、大学本科及以上学历； 2、法律、医学类相关专业背景。

1、准确编制、审核本级的各种财务报表，并及时上报总省公司； 2、按照国家相关会计法规和政策及总省公司会计核算的要求，及时准确记录各项财务信息； 3、为公司领导和相关部门提供财务信息和数据； 4、接受外部监管机构或税务机关的检查，以及按照要求进行缴纳税款和管理费用； 5、对外报送各类报表； 6、整理、装订和保管资金档案； 7、完成领导交办的其他工作。

1、年龄35岁以下； 2、第一学历为统招全日制本科，有2年及以上工作经验，具有硕士学历的，要求具有相关岗位1年及以上工作经历，有同业工作经验的优先考虑； 3、会计、财务管理等相关专业； 4、取得中级及以上专业职称的优先考虑。

1.负责落实理赔客户线上化工作，接受车险理赔案件调度，联系客户将客户引流至线上平台； 2.负责车险理赔案件处理工作，对案件实施线上视频处理，完成案件查勘、推修、定损、单证收集、结案、投诉处理等； 3.对一键赔实施过程中发现的问题进行反馈，提出优化建议； 4.完成上级领导交办的其他工作。

35岁以下，第一学历为本科全日制，金融、保险、车辆等相关专业，具有一年以上车物损定损工作经验.。

承保出单、接待上门客户、机构续保推动、领导交办的其他工作

本科学历，35岁以下

负责客户投诉相关回复、客诉信息统计及分析，牵头组织相关部门完成涉诉问题改进。

1.35周岁以下； 2.本科及以上学历，专业不限，金融、保险相关专业优先； 3.有金融行业处理投诉经验。

1、负责管理区内的日常沟通、投诉处理与关系维护 2、负责协调各机构之间及各机构与管理中心的关系。 3、完成领导交办的其他任务

1、大学本科学历； 2、熟悉基本的保险、金融知识； 3、熟练使用OFFICE等办公软件。

1.负责机构销售管理与车险全面工作； 2.负责上级公司对口部门及总经理室安排的相关工作的落地，进行上传下达、沟通协调； 3.负责车险业务的报价、初核（核保）；； 4.负责车险业务的沟通与通报； 5.负责销售人员的招聘、入司、离司及销售人员日常管理； 6.负责销售人员工资表制作审核工作； 7.负责生命表； 8.完成领导交办的其他工作。

本科及以上学历。

1. 协助客户设计投保方案,指导客户填写投保单，向客户讲解投保险种的条款。 2. 负责上门业务的标的车检验.审核客户（业务员）提交的车辆资料，按规定录入承保信息。 3. 检查系统数据，无误后提交核保。 4. 管理承保单证及承保档案。 5. 负责公司业务部门的保单查询、发票打印、保费收入等。

1、本科学历及以上，保险、经济等相关专业； 2、细致，耐心，灵活，善于人际沟通，有较强守法合规意识。

1.负责消费者权益保护，受理并协调解决上门客户咨诉等问题，重点做好老年人等特殊群体服务工作。完成属地监管部署的各项消保工作任务。 2. 负责落实营业网点消保工作要求，包括但不限于常态化教育宣传区域布置，如：消保风险提示，偿付能力、投诉通道及处理流程公示等，并根据监管要求开展金融教育宣传活动。 3.负责为客户提供无法线上办理的出单、批改等各项保单服务，作业时要按照核保要求，对各项资料进行风险控制。严禁理算。 4.负责电话咨询客户及到店客户接待，引导客户、业务员使用线上工具自助查询和办理出单、批改、理赔等服务和业务。收集和反馈系统问题，提出线上化功能建议，为客户提供更便捷的服务。 5.负责承保单证领用、使用，做好单证和核心出单承保资料的收集、装订、预归档等。 6.负责其他事宜，如证照管理、职场搬迁、续租与房东沟通事项，监管类资料收集、整理、报送，人员入离职办理、文化培训及档案整理，大额、可疑交易的上报。

本科学历，35岁以下

1.负责各机构任务分解、制定方案、业务跟踪； 2.负责销售人员入司、离司，父母津贴流程，代理人，中介的日常维护； 3.负责销售人员学习培训； 4.负责代理人手续费支付，凭证整理打印，手续费发票扫描； 5.负责业务沟通，费用表制作，销售人员工资核对，生命表日常修改维护； 6.负责车险阈值、保费空间测算，确保车险实现顶格发展； 7.负责对各机构、团队车险业务进行督导，帮助车险业务发展不力的机构、团队分析原因和提出解决方案，促进其车险业务发展； 8.完成领导交办的其他工作。

本科及以上学历，35周岁以下

1.负责人伤案件的调查、协谈调解、司法鉴定、权限内的三能三勿实施、打假、人伤闪赔等工作； 2.负责在分公司人伤重案专家调度、指导下进行案件处理，对人伤定损质量负责；； 3.负责合作医院、合作鉴定所、合作公安等部门维护工作，开展本地人伤反欺诈工作，建立鉴定所黑名单、医院黑名单； 4.负责人伤未决案件的清理以及人伤岗技能培训工作； 5.负责建立本地人伤赔付标准，支持人伤闪赔工作的开展； 6.完成上级领导交办的其他工作。

第一学历大专（医药专业）及以上或最高学历本科及以上，35岁以下，退伍军人可放宽至最高学历大专。

1、负责支持日常数据采集和管理需求，包括业务条线数据对接、加工、整合和集中管理； 2、负责开发模块的开发工作，测试工作与数据核对工作； 3、负责数据仓库设计及相关工作； 4、完成领导安排的其他工作。

1、本科以上学历； 2、3年以上数据库设计和开发经验，有Oracle、其他大型数据库的开发经验，能编写性能良好的SQL； 3、熟悉SmartBI等工具，具备数据仓库技术、Hive/SparkSql/Kylin/doris等数据库开发经验； 4、具备高度责任心和积极工作态度，良好的沟通能力和团队合作精神，较强的分析问题和解决问题能力； 5、具有保险行业经验者、懂理赔业务流程者优先安排面试；

1、全面推动分公司消费者权益保护工作； 2、投诉的防范与治理，对客户投诉及回访进行有效管控及跟踪； 3、遵守阳光柜面服务礼仪、标准规范； 4、遵守出单流程规范，高效、完整、准确录入信息； 5、其他领导交办的工作

1、本科及以上学历； 2、做事认真负责，有相关经验者优先。

1、负责管理区内的日常沟通、投诉处理与关系维护 2、负责协调各机构之间及各机构与管理中心的关系。 3、完成领导交办的其他任务

1、大学本科学历； 2、熟悉基本的保险、金融知识； 3、熟练使用OFFICE等办公软件。

1.负责本地区出险或定损的车险重大案件的风险调查、拆检跟踪、现场定损及推全处理等工作； 2.负责按大案管理要求，超权限重大案的上报工作，权限内直接参与案件处理； 3.负责在分公司车物重案专家调度、指导下进行案件处理，对车物损定损质量负责； 4.负责制作查勘定损培训材料，对查勘定损人员进行支持培训； 5.完成上级领导交办的其他工作。

1.年龄35岁以下 2.第一学历全日制大专（汽车医学类）或最高学历本科及以上 3.具有三年及以上车物定损工作经验 4.持有机动车C1驾驶证 5.沟通协调能力较好，有一定抗压能力

1.参与非车险整体理赔案件的直接处理； 2.根据职责分配，负责分管机构或分管险种的案件管控及管理工作； 3.协助室主任，对分公司理赔的质量和效率指标负责； 4.负责推动和落实财产险案件的追偿、打假、挤虚等降赔指标的达成； 5.负责非车险零结、注销、重开等特殊案件的管控工作； 6.完成领导交办的其他工作。

学历：最高学历本科及以上 年龄：35岁以下 专业：理、工、医或法律、保险、经济、刑侦类专业